Stratejik Amaç ve Hedefler

Hedefler

• 1.1 Hedef: Mali hizmetlerin etkin, verimli ve şeffaf olarak yerine getirilmesine yönelik teknolojik, kurumsal ve fiziki altyapı bütçesinin artırılması.
• 1.2 Hedef: Başkanlığımız personelinin kurumsallaşmaya katkısını arttırmak amacıyla kurumsal aidiyet düzeyi ile paydaşlar arasında iletişimin artırılması.
• 1.3 Hedef: Birim içinde kalite kültürünün yaygınlaştırılmasını sağlamak.
• 2.1 Hedef: Muhasebe işlemlerinin mevzuata uygun, zamanında, doğru bir şekilde yapılması, raporlanması ve analiz edilmesinin sağlanması.
• 2.2 Hedef: Üniversitede İç kontrol ve ön mali kontrol süreçlerinin özümsenmesinin ve standartlaştırılmasının sağlanması.

Amaçlar

• 1.Amaç: Katılımcı Yönetim ve Organizasyon Yapısı ile Kurum Kültürünü Geliştirmek.
• 2.Amaç: Üniversitenin mali yönetim sistemini yapılandırmak, güçlendirmek, kurumsallaştırmak ve işlerliğini sağlamak.

Swot Analizi

 Zayıf Yönleri

• Hizmet içi eğitimin yetersiz olması,
• Sosyal aktivite olanaklarının yetersiz olması,
• Teknolojik alt yapının istenen düzeyde olmaması,
• Personelin sayıca yetersiz olması,
• İş yükünün fazla olması,
• Birime yapılan sık sık denetimler neticesinde yoğun iş yükünün olması,
• Personelin teşvik edecek görevde yükselme ve unvan değişikliğinin yapılmaması.

 Güçlü Yönleri

• Çalışanların mesleki tecrübe ve formasyona sahip olması,
• Arkadaşlarıyla uyumlu çalışması,
• Mevzuata hâkim olması, yeterli bilgi ve birikime sahip olması,
• Çalıştığı ortamın fiziki koşulların yeterli düzeyde olması,
• Teknolojik açıdan yeniliklere açık olması,
• Sorunlar karşısında alternatif çözümler üretme kabiliyetine sahip olması,
• Mali konuda diğer birimlere rehberlik edilmesi,
• Diğer kamu idareleri ile uyumlu ilişki içerisinde olması.

  Tehditler

• Personelin özlük haklarının yetersiz olması,
• Kamu çalışanlarının ücret eşitsizliğinden ve dengesizliğinden kaynaklanan çalışma heveslerinin azalması,
• Üniversite yerleşkesinin merkezden uzak olması.

 Fırsatlar

• Teknoloji bakımında yaşanan hızlı değişim,
• Çalışanların birim içinde birbirlerine güven duymaları ve iş birliği içerisinde olmaları,
• Kamu mali yönetimi konusunda yeni yasal düzenlemeler yapılması